BIL, een toonaangevende financiële instelling in Luxemburg, heeft ACT-ON Belgium ingeschakeld om de Cornerstone Recruitment- en Onboarding-modules te implementeren binnen haar bestaande Cornerstone LMS-omgeving.
DE BEHOEFTE…
- Voltooi de bestaande Cornerstone Learning-oplossing met een complete talentmanagementsuite.
- Implementeer een veel meer geïntegreerde talentmanagementstrategie.
- Vervang hun oude recruitmenttool om de operationele efficiëntie en de communicatie met kandidaten te verbeteren.
- Installeer een onboardingtool om documenten van nieuwe medewerkers op te halen.
- Installeer een oplossing ter ondersteuning van de prestatie- en loopbaanmanagementprocessen.
ONS ANTWOORD…
- Implementeer Cornerstone-recruitment in lijn met de processen.
- Bouw een interne carrièrewebsite voor medewerkers.
- Ondersteun API's voor integratie met de carrièrewebsite.
- Implementeer onboardingformulieren en geautomatiseerde, veilige documentextractie.
- Stel meerdere prestatiemanagementprocessen in.
- Integreer met de talentbeoordelingsprocessen om meerdere talentstatistieken te visualiseren.
- Stel een tool in voor efficiënt opvolgingsmanagement.
VOORDELEN VOOR DE KLANT…
- Gestandaardiseerde wervingsprocessen.
- Grotere betrokkenheid van de hiring manager.
- Vlotte gebruikersaanmaak via onboarding.
- Prestatieproces waarmee de levering en ontwikkelingsdoelstellingen kunnen worden gemonitord.
- Talentbeoordelingsproces dat voortbouwt op de resultaten van het prestatieproces.
- Integratie van de leeroplossing in het talentbeoordelingsproces.
Een project in België? Neem contact op met ACT-ON BELGIUM
Een project elders? Neem contact op met ACT-ON GROUP