Description de l'entreprise
ACT-ON HRIS appartient à ACT-ON GROUP, Société de conseil & de services, est l’acteur leader du #HumanTech.
ACT-ON GROUP mobilise ses expertises variées et complémentaires en STRATEGY, HR & HRIS, DATA et TECHNOLOGY, ainsi que la connaissance de son écosystème partenaires pour accompagner ses clients dans la réussite de tous leurs projets de transformation qu’ils soient organisationnels, digitaux ou culturels…
Avec plus de 20 ans d’existence, notre groupe compte aujourd’hui plus de 1 500 missions chez nos clients (ETI, SBF 120, CAC 40, secteur public, associatif et ONG).
Il réunit une communauté de plus de 600 collaborateurs, pour un chiffre d’affaires de plus de 65 millions d’euros.
Historiquement présent sur le marché français, en Île-de-France, ACT-ON GROUP s’est au fil de l’eau installé à Lille, Lyon, Nantes et Toulouse pour être au plus près de ses clients. Depuis 2023 notre Groupe se développe également l’international.
HRIS est le cœur d’activité historique ACT-ON GROUP son activité est dédiées au RH et au SIRH accompagne nos clients au quotidien dans l’optimisation de leur processus RH.
Description du poste
Rattaché(e) à la Responsable de l’activité d’Externalisation de la Paie, vous serez intégré(e) au sein d’une équipe de Gestionnaires de Paie.
Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :
- Gestion des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS)
- Aide et support de Gestionnaires de Paie dans les calculs de paie, de DSN et d’états post-paye
- Effectuer des contrôles de Paie et de DSN
- Gestion de soldes de tout compte (fin de CDD)
- Suivre et communiquer sur la veille réglementaire
Cette alternance vous permettra de découvrir différents logiciels de paie, d’intervenir sur des dossiers clients, sur différentes conventions collectives, et de gagner en compétence en paie pour devenir Gestionnaire de Paie.
Qualifications
- Sed malesuada lorem at lorem dictum pulvinar.
- Cras sit amet enim nulla. Curabitur ut lacus nec leo tincidunt dapibus vitae vitae est.
- Aliquam justo libero, ullamcorper sed elementum ut, efficitur sed urna.
- Pellentesque ante urna, suscipit vehicula tempor eget, dapibus eu lorem.
- Phasellus dapibus lobortis aliquet.
Vous préparez un diplôme Bac +3 ou Bac +4 en Ressources Humaines, Paie, Gestion ou Administration
Vous avez une bonne maîtrise d’Excel.
Vous êtes rigoureux(se), méthodique, organisé(e) et avez le sens de la confidentialité
Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et vous adaptez rapidement à de nouveaux systèmes
Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie et d'un bon relationnel.
Vous cherchez une alternance pour septembre 2025
Rejoignez notre cabinet où l’exigence n’exclue pas un environnement humain !
Informations complémentaires
Les postes ne sont pas ouverts à une politique de 100% télétravail.
Les missions sont effectuées chez nos clients ou au sein de nos établissements.
Processus de recrutement : réception des CV, analyse des candidatures, préqualification téléphonique par une personne du recrutement, entretien physique avec une personne des RH, entretien avec un manager opérationnel, et dernier entretien avec un Directeur.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous vous proposons :
- Un forfait de mobilité durable (FMD) pour la prise en compte de vos déplacements
- Un compte d'épargne temps (CET)
- Des congés spécifiques
- Des réductions sur des activités socio-culturelles (CSE)
- Des primes (Vacances)
- Une culture de la proximité au sein de nos équipes.
Vous êtes autonome, curieux, ouvert et possédez un fort esprit d'équipe ; doté d'un bon sens relationnel, vous êtes à l'aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples ?
Rejoignez un cabinet à taille humaine, pour qui le SIRH est son cœur de métier !
Engagement en faveur de la Diversité, de l'Inclusion et du Handicap :
Chez Groupe ACT-ON, nous croyons que la diversité enrichit notre environnement de travail et stimule l'innovation. Nous nous engageons à offrir un cadre inclusif où toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap, peuvent s'épanouir et atteindre leur plein potentiel. Nous mettons en place des mesures d'accompagnement pour assurer un accès équitable à toutes nos opportunités professionnelles.
Nous encourageons toutes les candidatures et nous veillons à ce que chaque individu, modifiant sa situation de handicap, bénéficie de conditions de travail adaptées et d'un environnement respectueux et bienveillant. Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques durant le processus de recrutement ou dans l'exercice de vos fonctions, nous serons heureux de vous apporter le soutien nécessaire.
Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement professionnel inclusif et diversifié !
Processus de recrutement
Entretien RH par un membre de l’équipe recrutement
- Facultatif : un cas pratique/quiz à réaliser par le candidat
- Facultatif : une prise de référence
- Coût de la vie
- Fleuri
- Frontalier
- Mer
- Proche Belgique
- Accès au logement
- Aide personalisée autonomie
- Densité
- Densité médecins
- Dynamisme entrepreneurial
- Equipements médicaux et médico-sociaux
- Fleurissement
- Immobilier abordable
- Lits hospitaliers
- Logements vacants
- Lutte contre l'artificialisation des sols
- Monuments et musées de France
- Patrimoine général
- Patrimoine Naturel
- Aéromodélisme
- Aérostation
- Aïkido et de budo
- Aïkido, d'aïkibudo et disciplines associées
- Athlétisme
- Aviron
- Badminton
- Ball-trap
- Basketball
- Billard
- Boxe
- Boxe française, savate et disciplines associées
- Canoë-kayak et sports de pagaie
- Char à voile
- Cyclisme
- Cyclotourisme
- Danse
- échecs
- équitation
- Escrime
- études et sports sous-marins
- Football
- Football américain
- Force
- Golf
- Gymnastique
- Haltérophilie - musculation
- Handball
- Hélicoptère
- Hockey
- Jeu de paume
- Judo-jujitsu et disciplines associées
- Karaté et disciplines associées
- Kick-boxing, muay-thaï et disciplines associées
- La randonnée pédestre
- Longue paume
- Lutte et disciplines associées
- Natation
- Parachutisme
- Pêches sportives
- Planeur ultra léger motorisé
- Pulka et traineau à chiens
- Roller et skateboard
- Sauvetage et secourisme
- Sport automobile
- Squash
- Taekwondo et disciplines associées
- Tennis
- Tennis de table
- Tir
- Tir à l'arc
- Triathlon et disciplines enchaînées
- Twirling bâton
- Vol à voile
- Volleyball
